Prava radnika

Šta vam pripada po zakonu - otkazni rok, bolovanje, godišnji odmor, porodiljsko odsustvo.

Minimalni otkazni rok u CG je 30 dana. Šta se dešava za to vrijeme, kada rok ne teče i šta možete tražiti ako ga poslodavac prekrši.

Prvih 60 dana plaća poslodavac, od 61. dana FZOCG refundira. Kolika je naknada i kako se otvara bolovanje u Crnoj Gori.

Zakonski minimum je 20 radnih dana. Kada ga stičete, kako koristite i šta se dešava s neiskorišćenim danima.

Ukupno do godinu dana odsustva uz punu platu. Ko plaća, ko refundira, prava oca i kako se podnosi zahtjev.